Все разделы
Восхождение по спирали: Теория и практика реформирования организацийВосхождение по спирали: Теория и практика реформирования организаций / Марк Розин. —??М. : Альпина Паблишер, 2023. — 472 с.
Любой бизнес в своем развитии проходит разные жизненные циклы. На каждом этапе компанию ожидают кризисы, которые надо уметь воврем
Любой бизнес в своем развитии проходит разные жизненные циклы. На каждом этапе компанию ожидают кризисы, которые надо уметь воврем
1066.00 ₽
Бирюзовое управление на практике: Опыт российских компаний. 2-е издание, обновлённое и дополненноеБирюзовое управление на практике: Опыт российских компаний / Валера Разгуляев. — 2-е изд., обновл. и доп. — М. : Альпина Паблишер, 2022. — 348 с., ил.
Если вы понимаете, что прежние способы управления вашей компанией неэффективны или безнадёжно устарели,
Если вы понимаете, что прежние способы управления вашей компанией неэффективны или безнадёжно устарели,
1066.00 ₽
Контроллинг и управление логистическими рисками в цепях поставок: Учебное пособиеВ учебном пособии изложена современная концепция контроллинга бизнес-процессов, рассматриваются основные методы контроллинга, система ключевых показателей эффективности логистических процессов. Рассмотрены вопросы управления логистическими рисками в цепях поставок, предложены мероприятия по нивелированию рисков с целью улучшения обслуживания потребителей логистических услуг и повышения конкурентоспособности компании. Представлены методические указания к выполнению курсовой работы по дисциплине «Контроллинг и управление логистическими рисками в цепях поставок». Рекомендуется студентам, преподавателям, а также
широкому кругу читателей, интересующихся вопросами повышения конкурентоспособности предприятий в условиях риска и неопределенности.
широкому кругу читателей, интересующихся вопросами повышения конкурентоспособности предприятий в условиях риска и неопределенности.
853.00 ₽
Тандемократия. Искусство "рулить" вдвоемЭта книга о том, что масштабирование идей не реализуется в одиночку, а единоличное лидерство — это миф. Все, что происходит в бизнес-среде, рассматривается авторами применительно не к одному человеку, прокладывающему себе путь, а к двум людям, соединенным особыми отношениями, — к тандему.
Тандем двух личностей — элементарная частица проекта, а также основа успеха в любой области: бизнесе, творчестве, спорте, политике и даже в семье. Каждое партнерство начинается с тандема. Авторы раскрывают механизмы создания и функционирования эффективного тандема, а также представляют новый
Тандем двух личностей — элементарная частица проекта, а также основа успеха в любой области: бизнесе, творчестве, спорте, политике и даже в семье. Каждое партнерство начинается с тандема. Авторы раскрывают механизмы создания и функционирования эффективного тандема, а также представляют новый
1066.00 ₽
Талант побеждаетСегодня большого успеха добиваются компании, которые ставят на первое место не стратегию, а людей. Эксперты по найму и лидерству - Рэм Чаран, Доминик Бартон и Деннис Кэри - предлагают совершенно новое руководство по привлечению, удержанию и развитию талантливых сотрудников. В наши дни HR-департамент должен стать частью бизнеса и наравне с финансовым отделом управлять судьбой компании. Эта книга научит распоряжаться человеческим капиталом так же строго и эффективно, как и финансовым.
Для руководителей любого уровня, владельцев бизнеса и HR- специалистов.
Для руководителей любого уровня, владельцев бизнеса и HR- специалистов.
950.00 ₽
Игры с разумом. Принципы оптимального мышления для бизнеса, карьеры и личной жизниКАК определить свои действительные (а не внушенные извне) желания и цели? КАК долгосрочно планировать и всегда выполнять задуманное? КАК держать дела под контролем, не проверяя актуальные статусы выполнения задач каждую минуту? КАК стать продуктивнее и повысить уровень своего дохода? На эти и многие другие вопросы о личной эффективности Альберт Сафин отвечает в своей книге. С ее помощью вы научитесь принимать только верные решения, которые принесут вам экстравысокие результаты.
579.00 ₽
Ницше для предпринимателей: Еженедельник инноватораФридрих Ницше — философ-покровитель современных предпринимателей!
Его любимый тип личности — люди «свободного ума», увлеченные своим видением будущего и исполненные желания осуществить мечту, бунтари, творящие новое будущее с детским энтузиазмом. Предприниматель Дейв Джилк и венчурный капиталист Брэд Фельд решили извлечь из наследия Ницше современную версию «Трактата о военном искусстве», связав его идеи с актуальными реалиями IT-бизнеса.
Каждая глава основывается на одной из цитат из Ницше, побуждая читателей задуматься о важнейших аспектах бизнеса, и включает в себя конкретные истории из опыта реальных предпринимателей.
Его любимый тип личности — люди «свободного ума», увлеченные своим видением будущего и исполненные желания осуществить мечту, бунтари, творящие новое будущее с детским энтузиазмом. Предприниматель Дейв Джилк и венчурный капиталист Брэд Фельд решили извлечь из наследия Ницше современную версию «Трактата о военном искусстве», связав его идеи с актуальными реалиями IT-бизнеса.
Каждая глава основывается на одной из цитат из Ницше, побуждая читателей задуматься о важнейших аспектах бизнеса, и включает в себя конкретные истории из опыта реальных предпринимателей.
824.00 ₽
Управление во время кризисаУправление во время кризиса / Пер. с англ. —??М. : Альпина Паблишер, 2023. — 164 с. — (Серия «Harvard Business Review: 10 лучших статей»).
Harvard Business Review — ведущий деловой журнал с многолетней историей. Его читатели узнают о новых идеях и класси
Harvard Business Review — ведущий деловой журнал с многолетней историей. Его читатели узнают о новых идеях и класси
853.00 ₽
HR-аналитика: Практическое руководство по работе с персоналом на основе больших данныхДанные стоят дороже золота, а умение анализировать их, чтобы извлекать пользу для бизнеса, — пожалуй, самый ценный актив в мире. Компании, которые научились работать с данными, в том числе и в области управления персоналом, скоро оставят конкурентов далеко позади. Уже сегодня по всему миру компании внедряют HR-аналитику в бизнес-стратегии и вкладываются в цифровизацию управления персоналом. Так, Admiral Group использует психометрические профили, Swarovski выстраивает кадровую стратегию на основании дата-анализа, разработчик King использует данные для борьбы с текучестью кадров. Это всего лишь
1309.00 ₽
Универсальные компетенции в сфере делового общенияНа всех уровнях системы образования и, более того, социализации и социальной жизни любого человека мы сталкиваемся с ожиданиями наращивания компетенций, связанных с деловым общением. Это касается представителей всех сфер экономики, а также точных, естественных, социальных и гуманитарных наук; предпринимателей и покупателей; родителей и воспитателей; начальников и подчиненных; PR- и HR-менеджеров, IT-специалистов и т. д. Задания практикума, в которых использованы материалы учебников по деловому общению и специализированных сайтов, могут применяться в системе среднего и высшего профессионального образования, при повышении квалификации, в
853.00 ₽